Hälsa- och säkerhetschef
Vill du vara med och stärka arbetsmiljöarbetet, utveckla vår säkerhetskultur och hålla ihop KMA-frågorna i ett familjeägt byggbolag med korta beslutsvägar?
Oljibe söker nu en ansvarig inom arbetsmiljö och KMA. Rollen har sin tyngdpunkt i arbetsmiljö och handlar om att driva engagemang, skapa struktur och bidra till arbetssätt som gör skillnad – både i våra projekt och i verksamheten som helhet.
Du har din bas på vårt kontor, men är mycket ute i våra projekt och nära produktionen. Där fångar du upp behov, stöttar verksamheten och bidrar till lösningar som håller i vardagen.
Rollen innebär inget personalansvar, men du håller ihop KMA-funktionen och samordnar arbetet tillsammans med våra KMA-resurser, arbetschefer, projektchefer, platschefer, HR och övriga stödfunktioner.
Det här är en roll för dig som vill kombinera arbetsmiljö, struktur och verksamhetsnära utveckling – och som får energi av att skapa engagemang kring frågor som gör verklig skillnad.
Vi bygger förtroenden
Oljibe är ett familjeägt bygg- och entreprenadföretag som växer med både hjärta och riktning. Vi kombinerar struktur, professionalism och kvalitet med engagemang, nyfikenhet och en stark vilja att utvecklas tillsammans.
Hos oss är kulturen viktig på riktigt. Vi arbetar utifrån våra värderingar L.I.F.E:
• Laganda: vi lyckas tillsammans och ingen står ensam
• Initiativ: vi tar ansvar, tänker framåt och vågar prova nytt
• Förtroende: vi håller det vi lovar och bygger relationer som håller
• Engagemang: vi bryr oss på riktigt, om projekten, kunderna och varandra
Om rollen
I den här rollen får du driva Oljibes arbete inom arbetsmiljö, kvalitet och miljö på bolagsnivå, med särskilt fokus på systematiskt arbetsmiljöarbete och säkerhetskultur.
Rollen handlar både om struktur och människor. Du bidrar till tydliga arbetssätt, rutiner och uppföljning, samtidigt som du stöttar verksamheten i att omsätta dem i praktiken.
Du bidrar till att kvalitet, miljö och arbetsmiljö blir en naturlig del av hur vi planerar, genomför och följer upp våra projekt.
Dina arbetsuppgifter
• Driva och utveckla Oljibes arbete inom arbetsmiljö, kvalitet och miljö
• Ha särskilt fokus på systematiskt arbetsmiljöarbete och säkerhetskultur
• Hålla ihop och samordna arbetet inom KMA-funktionen
• Skapa tydlighet, struktur och gemensamma arbetssätt inom KMA-området
• Stötta chefer och projektorganisation i frågor kopplade till arbetsmiljö, kvalitet, miljö och riskhantering
• Följa upp mål, risker och förbättringsområden på en övergripande nivå
• Bidra till att rutiner, stöd och verksamhetsledningssystem är relevanta och användbara
Vem vi söker
Vi söker dig som är trygg i arbetsmiljö- och KMA-frågor och har god förståelse för bygg- eller entreprenadbranschen.
Du har erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och vet hur krav, rutiner och arbetssätt behöver fungera i praktiken. Du trivs med att kombinera sakkunskap och struktur med dialog, närvaro och förmågan att få med dig andra.
Vi ser gärna att du har:
• Minst 5 års erfarenhet av arbete med arbetsmiljö och KMA inom bygg eller entreprenad
• God kunskap om systematiskt arbetsmiljöarbete och relevanta lagkrav
• B-körkort
• Flytande svenska i tal och skrift
Det viktigaste för oss är att du har rätt driv, ansvarskänsla och vilja att bidra till en tryggare, tydligare och mer hållbar arbetsvardag.
Som person
Vi lägger stor vikt vid vem du är som person. För att trivas hos oss tror vi att du är trygg, tydlig och prestigelös. Du har lätt för att skapa förtroende och gillar att vara nära verksamheten – där du både får stötta, utmana och få med dig andra.
Du är strukturerad och lösningsorienterad, men också praktisk och nyfiken på hur saker fungerar i vardagen. Du förstår att ett starkt arbetsmiljö- och KMA-arbete inte bara handlar om rutiner och system, utan om människor, beteenden, ledarskap och de beslut vi tar varje dag.
Hos oss passar du som tycker om att skapa framdrift, bygga relationer och bidra till en kultur där säkerhet, kvalitet och omtanke sitter i väggarna – och märks i hur vi arbetar tillsammans.
Det här får du hos oss
Hos Oljibe får du vara nära både verksamheten, besluten och människorna. Du blir en del av ett familjeägt bolag med korta vägar, stort engagemang och en stark tro på att vi blir bättre tillsammans.
Du får en viktig roll i att stärka arbetsmiljöarbetet, utveckla säkerhetskulturen och bidra till arbetssätt som håller i vardagen – både i våra projekt och för människorna som driver dem framåt.
Vi tror på frihet under ansvar, tydlighet och laganda. Hos oss får du kollegor som hjälps åt, delar kunskap och bygger förtroenden tillsammans.
Information och ansökan
Ort: Stockholm
Anställning: Heltid
Start: Enligt överenskommelse
Låter det här som en roll för dig? Då ser vi gärna att du hör av dig eller skickar in din ansökan. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till Sofia Dahlström, HR-chef, på sofia.dahlstrom@oljibe.se
Urval och intervjuer sker löpande.
Välkommen till Oljibe.
- Avdelningar
- Kalkyl & KMA
- Platser
- Stockholm
Stockholm
Företagskultur
Oljibe är ett stabilt företag med höga kvalitetskrav och starka värdegrunder som genomsyrar hela vår verksamhet. Korta beslutsvägar, högt i tak, högt engagemang, sunda värderingar, stark företagsanda och en stark vilja att lyckas är några av de anledningar till att vi kan stoltsera med lojala och trogna medarbetare som stannar länge.
Hos oss är du vår viktigaste byggsten. På Oljibe får du en stimulerande plattform och det stöd du behöver för att lyckas. Vi erbjuder en familjär och prestigelös företagskultur där vi värnar om varandra. För oss är det viktigt att alla våra medarbetare känner sig inkluderade, att man får vara den man är, att det är tydligt vad som förväntas av respektive individ och att vi respekterar och bryr oss om varandra. Detta är några av grundstenarna i ”Oljibeandan” och i den företagskultur som funnits med oss sedan starten på 1950-talet.
Om Oljibe
Oljibe är ett entreprenadföretag som i nära samverkan med kunden levererar utförande- och totalentreprenader med inriktning mot industri, kommersiella lokaler, hyresgästanpassningar och samhällsbyggnader. Familjeföretaget med anor sedan 1950 omsätter cirka 1000 mkr med verksamhet i Stockholm, Uppsala och Södertälje. Företaget har aldrig varit i en juridisk tvist och har stor erfarenhet av samverkan/partnering projekt, att bygga under pågående verksamhet samt tidiga skeden.
Vi bygger förtroenden.